2020年工作會(huì)議專題報(bào)道:典型發(fā)言(一)
發(fā)布時(shí)間:2020-01-02 05:10:15
2019年12月31日,集團(tuán)召開2020年工作會(huì)議,全面總結(jié)、部署過(guò)去一年的工作和新一年的工作計(jì)劃,為全年的各項(xiàng)工作指明了方向和路徑。對(duì)2019年度涌現(xiàn)出的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了表彰獎(jiǎng)勵(lì),先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人代表在會(huì)上做了典型發(fā)言,現(xiàn)將代表發(fā)言與大家共同分享。
01
魯蒙公司總經(jīng)理:周海
(最佳文化團(tuán)隊(duì)代表)
很高興能夠獲得“最佳文化團(tuán)隊(duì)”這份榮譽(yù),這是對(duì)我們魯蒙公司文化工作的充分肯定,在過(guò)去的一年里,我們緊緊圍繞集團(tuán)公司2019年工作方針和目標(biāo),在“致良知”思想的引領(lǐng)下,持續(xù)加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),用“文化”賦能企業(yè)發(fā)展。
在隊(duì)伍建設(shè)上魯蒙公司推進(jìn)“兩學(xué)一做”,落實(shí)“三會(huì)一課”制度,持續(xù)加強(qiáng)黨支部建設(shè),以黨建促發(fā)展,通過(guò)一系列“融合黨建”活動(dòng)和企業(yè)發(fā)展相結(jié)合,充分體現(xiàn)了集團(tuán)公司的思想引領(lǐng)和時(shí)代新高度,進(jìn)一步增強(qiáng)了企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。在內(nèi)部文化建設(shè)上,通過(guò)開展系列活動(dòng),切實(shí)提升了公司業(yè)務(wù)水平和企業(yè)形象。在外部文化建設(shè)上,用實(shí)際行動(dòng)踐行著社會(huì)責(zé)任和企業(yè)擔(dān)當(dāng)。在當(dāng)?shù)亟逃聵I(yè)、脫貧攻堅(jiān)等工作中也積極發(fā)揮著民營(yíng)企業(yè)的力量,同時(shí)我們還積極參與到巴林左旗公益協(xié)會(huì)和新聯(lián)會(huì)組織的各項(xiàng)愛心公益活動(dòng)中,也贏得了地方政府和百姓的一致好評(píng)。近年來(lái),我們通過(guò)一系列文化工作的開展,用實(shí)際行動(dòng)踐行了“為員工謀福祉,為社會(huì)做貢獻(xiàn)”的企業(yè)愿景,也將文化工作上升到了一個(gè)新高度,我們相信企業(yè)發(fā)展必須以文化為支撐,文化工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的事業(yè)。
“致良知”是重山文化之魂,“奮斗”是歷久不變的重山精神。在下一步的工作中,我們將繼續(xù)在重山精神的指引下,將重山文化再凝練,再升華,再賦予新的能量,為重山事業(yè)健康發(fā)展提供源源動(dòng)力。
02
重山思沃瑞總經(jīng)理助理:王躍
(優(yōu)秀管理者代表)
很榮幸代表優(yōu)秀管理者們?cè)谶@里發(fā)言。我想利用這個(gè)機(jī)會(huì)談一下自己在重山工作的切身感受。
其實(shí)我來(lái)到重山集團(tuán)的工作時(shí)間不長(zhǎng),說(shuō)實(shí)話在來(lái)重山集團(tuán)之前,對(duì)一個(gè)村辦企業(yè)在40多年的歷程中發(fā)展壯大,成長(zhǎng)為淄博市“工業(yè)企業(yè)50強(qiáng)”,而同時(shí)期卻有很多大型企業(yè)在退步甚至消失,是存有很多的疑問(wèn)和好奇的。其內(nèi)在的規(guī)律和原因是什么呢?
在重山工作不到兩年的時(shí)間中,我時(shí)時(shí)感受到的是重山集團(tuán)那種深入到每個(gè)員工心中的企業(yè)文化,對(duì)廣大員工的工作生活的影響。我看到了我們的很多同事們積極圍繞本職工作創(chuàng)造性的開展工作的那種奮斗精神;不計(jì)個(gè)人得失的那種工作態(tài)度;在生活中“不以惡小而為之,不以善小而不為”的那種為人處事方法。尤其是今年集團(tuán)開展“致良知”學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)以來(lái),我切身體會(huì)到了集團(tuán)全員上下,積極學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)“致良知”的內(nèi)涵,在集團(tuán)內(nèi)外踐行“知行合一”,用“致良知”的這把尺子來(lái)衡量自己的工作生活的那種獨(dú)特的企業(yè)文化。于是我逐漸明白了重山集團(tuán)這獨(dú)有的、獨(dú)特的企業(yè)文化,正是我們重山人取得一個(gè)又一個(gè)優(yōu)異成績(jī)的根本保證。我明白了重山集團(tuán)之所以取得比較輝煌的業(yè)績(jī),正是這樣的“正能量”多年來(lái)在集團(tuán)內(nèi)部的傳播,并不斷燎原的必然結(jié)果。
身處這樣的企業(yè)文化氛圍中,學(xué)習(xí)“致良知”、踐行“知行合一”、力爭(zhēng)卓越,會(huì)成為每個(gè)員工的必然追求。那么在集團(tuán)中涌現(xiàn)出今天這么多的優(yōu)秀員工和優(yōu)秀團(tuán)體也就不足為奇了。所以,我深深的明白今天當(dāng)選為先進(jìn),其實(shí)這并不能說(shuō)明我們這些當(dāng)選的人在工作和生活中做的比別人優(yōu)秀,我們只是代表著全體重山人來(lái)領(lǐng)取這個(gè)稱號(hào),榮譽(yù)應(yīng)是屬于全體重山人的,因?yàn)槎麻L(zhǎng)引領(lǐng)全體重山人打造的企業(yè)文化才是企業(yè)和員工取得優(yōu)秀的根本保證。
當(dāng)然,我們應(yīng)該知道“致良知”的路沒(méi)有止境,企業(yè)的發(fā)展之路還有著更大的廣闊前景?!昂i煈{魚躍,天高任鳥飛”,重山集團(tuán)發(fā)展愿境必將會(huì)給我們?nèi)w員工提供更大的平臺(tái)來(lái)展現(xiàn)自己的才智。我們要以這次獲獎(jiǎng)為激勵(lì),為新的起點(diǎn),在重山這個(gè)大家庭中,以“致良知”的企業(yè)文化之魂為初心,在2020年為我們的企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)更大的力量,在工作中再顯風(fēng)采,做出應(yīng)有的成績(jī)。使用我們從優(yōu)秀走向更加優(yōu)秀,讓我們以是重山人為自豪,讓重山集團(tuán)以有我們?yōu)轵湴痢?/span>
03
魯中水泥:咸金橋
(優(yōu)秀新員工代表)
我是魯中水泥生產(chǎn)技術(shù)部的咸金橋,今天我能有幸代表新員工站在這里發(fā)言,我感到非常的激動(dòng)和自豪,感謝公司給我這樣一個(gè)展現(xiàn)自我的平臺(tái)。
還記得那是一個(gè)春寒料峭的早晨,天剛剛下過(guò)小雨,我來(lái)到了重山集團(tuán),挺拔的樹木環(huán)繞著古色古香的辦公樓蘊(yùn)藏著勃勃生機(jī),讓人心曠神怡。從那一天開始,我的命運(yùn)便與重山交織在了一起。新員工入職培訓(xùn)會(huì)上,我第一次接觸到了致良知文化,那個(gè)時(shí)候我并不是很明白,為什么一個(gè)企業(yè)需要有文化思想作為指導(dǎo)。我只是感性的覺得,一個(gè)公司能夠始終將良知放在第一位,這絕對(duì)是一個(gè)值得讓人托付的企業(yè),那個(gè)時(shí)候我便做好了在這里長(zhǎng)期發(fā)展的準(zhǔn)備。
不知道從何時(shí)起,我發(fā)現(xiàn)致良知思想,已經(jīng)扎根在公司的每一個(gè)角落。我的領(lǐng)導(dǎo),早出晚歸,公司似乎早已經(jīng)成為了他的家。他的工作態(tài)度一舉一動(dòng),我都看在眼里,記在心里。多少次我望著他工作時(shí)的背影,看著他的執(zhí)著,以及每一件事都替公司考慮的覺悟,我的心里泛起一層層漣漪,那是我第一次體會(huì)到致良知思想在一個(gè)人身上生根發(fā)芽之后的力量,那不是用言語(yǔ)能夠形容的了的,這也許就是不忘初心的真實(shí)寫照了吧。在這將近一年的時(shí)間里,公司的致良知文化深深的感染著我,也感染著我們每一位新員工。
重山的文化生活更是豐富多彩:職工運(yùn)動(dòng)會(huì),安全知識(shí)競(jìng)賽,職工辯論賽,國(guó)慶大合唱……享受著這一次次文化盛宴的同時(shí),我結(jié)識(shí)了更多的同事,同事之間的關(guān)系更加和諧了,領(lǐng)導(dǎo)和職工的距離也拉近了,那是一種心靈的碰撞。在這個(gè)過(guò)程中,我們?cè)谥饾u的了解重山,了解這個(gè)大家庭。我們?cè)谝惶焯斓爻砷L(zhǎng),不知不覺中,我們開始享受這樣的工作氛圍,歸屬感也在我們的心里生根發(fā)芽。
激情澎湃的歲月總是那么的讓人著迷,又讓人流連忘返,奈何時(shí)間就這樣悄悄的逝去,轉(zhuǎn)瞬之間一年過(guò)去了。在這將近一年的時(shí)間里,我們從工作不知所措逐漸成長(zhǎng)到能夠獨(dú)立完成各自崗位的工作,這期間我們收獲的實(shí)在太多了。除了我們自身的些許努力以外,最主要的還是要感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)我們這些新人一次次的幫助和鼓勵(lì)。我的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常跟我說(shuō):干工作要有主觀能動(dòng)性,不懂的就要多問(wèn),多動(dòng)腦子,要腿勤、嘴勤、眼勤;諄諄教誨、娓娓而來(lái),這一點(diǎn)相信跟我一樣的新員工們都感同身受,正是有了這些經(jīng)驗(yàn)之談和教誨之語(yǔ),才使我們的工作有了方向和目標(biāo),正是他們一次次不厭其煩的向我們傳授經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),我們才避免了走冤枉路……言已至此,留在我們心里的除了感恩還是感恩,只言片語(yǔ)早已無(wú)法表達(dá)我們內(nèi)心的感激之情。
請(qǐng)?jiān)试S我代表跟我一樣的新員工,向我們的重山集團(tuán)表示由衷的感謝,感謝公司給我們創(chuàng)造了如此優(yōu)異的工作環(huán)境;感謝領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)我們這些新員工的關(guān)懷和重視,也感謝我們身邊的同事給予了我們?nèi)绱硕嗟陌莺蛶椭?/span>
我們做為新員工,對(duì)自己的未來(lái)充滿著希望和信心!在今后的工作中,我們會(huì)更加努力學(xué)好專業(yè)知識(shí),提升自身業(yè)務(wù)能力,以此來(lái)回饋重山。我們堅(jiān)信,今天我們因?yàn)橹厣礁械阶院?,明天重山必?huì)因?yàn)槲覀兌械津湴痢?/span>