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財務(wù)中心總經(jīng)理  張玉：

人之初，性本善，我所理解的“致良知”，對于我們每個人而言，就是指導(dǎo)我們對工作和生活的態(tài)度，對家庭、對企業(yè)、對同事不能存在惡念，要真誠相待，相互尊重和信任，以寬容的心態(tài)對待家人和同事，以忠誠和感恩來回報企業(yè)，作為一個財務(wù)工作者，要懷著對“致良知”的敬畏之心，積極向上的心態(tài)去工作，做好自己的本職工作，嚴以律己，以自己的實際行動帶動自己周圍的人，做一個充滿正能量的人，這就是在踐行“致良知”文化精髓。

重山思沃瑞  總經(jīng)理楊玉鋒：

“致良知”思想傳遞的是一種誠、善的正能量，對個人和企業(yè)具有巨大的促進和激發(fā)作用?，F(xiàn)實工作、生活中，我們或多或少地存在私心雜念，在工作中具體表現(xiàn)為個人利益和集體利益的矛盾，部門利益和公司利益的矛盾，這就需要我們秉承誠、善的“致良知”思想，樹立堅定的目標信念、發(fā)揚拼搏奮斗的工作精神，率先垂范、以身作則，那么我們在管理工作中的諸多難題就會迎刃而解。作為干部員工來講，也會在這踐行的過程中進一步理解天理、善良、良知這種偉大的力量，那樣無論是工作還是生活都將會朝著利好的方向發(fā)展，這過程既是對企業(yè)、對社會的貢獻，也是提升自己、成就自己的過程。