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     受新冠肺炎疫情影響，公司據(jù)情暫停了線下集體培訓，為保障集團基層管理干部和后備人才“停課不停學”，公司啟動線上視頻學習，2月13日—24日，公司開啟2020年第一輪次培訓工作。

     本次基層管理干部培訓課題是《突破性領導力》，分享了突破性領導力的知識內(nèi)容，幫助基層領導者倍增影響力，增強領導工作有效性，最高限度提升團隊工作效率。集團后備人才培訓課題是《以業(yè)績?yōu)閷虻母呖冃F隊建設》，重點解析高績效團隊的打造策略與技巧，剖析影響、增強團隊業(yè)績的員工類型，幫助管理者高效甄別團隊成員，提升團隊效能，助力企業(yè)業(yè)績突破。

     培訓結(jié)束后，運營中心組織了學習考試跟蹤檢驗學習進度及成果，其中，基層管理干部參訓人員共58人，得分90分以上54人，80分以上4人，全員平均分為94.6分；后備人才參訓人員共41人，得分90分以上41人，全員平均分為95.9分。下一輪的線上學習計劃正在組織進行中。

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